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La errónea Doctrina Sindical

Por LUDWIG VON MISES

Políticas de salarios, desempleo e inflación es un ensayo escrito por el profesor Ludwig von Mises, filósofo de la libertad. El ensayo fue adaptado originalmente al castellano por el Centro de Estudios Económico-Sociales (CEES). Debido a la extensidad documento y para facilitar su lectura, Aclárate brinda el ensayo en 10 entregas.

Hay un problema fundamental: ¿Es posible elevar las tasas de salarios paea todos los que desean ansiosamente encontrar trabajo, por encima de lo que ellos hubieran obtenido en un mercado de trabajo sin trabas?

La opinión pública cree que el mejoramiento de las condiciones de los asalariados es una conquista de los sindicatos plasmada en ciertas medidas legislativas. Le otorga el crédito del aumento en los salarios al sindicalismo y a la legislación, así como la disminución en las horas de trabajo, la prohibición de trabajar para los niños y otros muchos cambios.

La persistencia de esta suposición hizo popular al sindicalismo y es responsable de la tendencia que la legislación laboral ha seguido en las últimas décadas. Como la gente cree que al sindicalismo debe su alto standard de vida, se perdona la violencia, la coerción y la intimidación del sindicalismo y también se ven con indiferencia esas trabas a la libertad personal que ahora subsiste en las cláusulas sindicales como la de exclusión y la de no contratación fuera del sindicato.

Mientras estas falacias prevalezcan en las mentes de los votantes, no se puede esperar una completa desaparición de esas políticas que erróneamente se han dado en llamar "progresivas."

¿Cuál es la causa del desempleo?

La tasa de los salarios que permite que todos aquellos que necesitan trabajo puedan obtenerlo, depende de la productividad marginal del trabajo, o en otras palabras, de la contribución del trabajador en la utilidad del producto.

Mientras más capital se invierta estando todas las demás cosas en igual forma se obtendrá mayor aumento en los salarios en un mercado libre, es decir, en un mercado de trabajo que no sea controlado por el gobierno o los sindicatos. Con estas tasas de salarios en dicho mercado, todos los que desean trabajo lo pueden obtener.

En un mercado de trabajo libre siempre existe la tendencia hacia la plena ocupación. En realidad, la política de permitir que el mercado libre determine el nivel de los salarios es la única política razonable y exitosa de pleno empleo. Si las tasas de salarios sobrepasan dicho nivel, ya sea por medio de la presión y compulsión sindicales o por decretos gubernamentales, se desarrollará entonces el desempleo indefinido de una porción de la fuerza de trabajo potencial.

Estas opiniones son rechazadas apasionadamente por los dirigentes sindicales y por los partidarios que tienen entre los políticos y los llamados "intelectuales." La panacea que ellos recomiendan para combatir el desempleo es la expansión del crédito y la inflación eufemísticamente llamada "política de dinero fácil."

Aclárate. Publicado: 01-MAY-2010.

Políticas de salarios, desempleo e inflación:

1.— Políticas de salarios, desempleo e inflación. La supremacía del consumidor

2.— ¿Qué es lo que ocasiona el aumento de los salarios?

3.— La errónea doctrina sindical. ¿Cuál es la causa del desempleo?

4.— La expansión del crédito no substituye al capital

5.— Inflación y desempleo. La inflación no puede continuar indefinidamente

6.— ¿Qué es lo que ocasiona la depresión?

7.— El argumento del poder de compra

8.— El dilema de las políticas actuales. Posición de los asalariados ante una moneda sana

9.— Falta de sinceridad en la brega en contra de la inflación

10.— El Capitalismo y el hombre común

Von Mises fue economista y filósofo social austrohúngaro, considerado el decano de la Escuela Austríaca de Economía. Recibió el Premio Nobel de Economía. Falleció en 1973.

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